Global HR Summit 2025, ‘ Yapay Zeka Çağı, Teknoloji, İnsan’ temasıyla 27-28 Mayıs tarihlerinde İstanbul’da, Pluxee ana sponsorluğunda beşinci kez düzenleniyor. Zirve, 110 oturumda 140 etkileyici konuşmacıya ev sahipliği yapıyor. Geçtiğimiz yıl, fiziki ve online oturumlarını 65’ten fazla ülkeden 17 binden fazla lider ve yöneticinin takip ettiği zirvenin ilk günündeki oturumlara oldukça yoğun bir katılım gözlendi.
Dünyanın önde gelen toplantı ve etkinlik organizasyonlarından biri olan KREA M.I.C.E. tarafından hayata geçirilen Global HR Summit 2025, İnsan ve Kültür Yönetimi’nin kritik konularını ele alıyor. İki gün boyunca sürecek fiziki oturumlarda, dünyaca ünlü konuşmacılar yapay zeka ve kişisel gelişim konularında farklı eğitim programları, atölyeler ve masterclasslarla katılımcılara zengin bir deneyim sunacak. Ayrıca, 27-28-29-30 Mayıs tarihlerinde zirvenin online platformunda yer alacak özel içerikler, dünya genelindeki katılımcılar tarafından merakla bekleniyor.
Global HR Summit 2025’in bu yılki onur konuşmacısı, İnsan Kaynakları alanında öne çıkan isimlerden Michigan Üniversitesi Profesörü ve RBL Grup Kurucu Ortağı Dave Ulrich oldu. Kendisi, daha önceki yıllarda olduğu gibi, ‘İnsan Kaynaklarının Babası’ olarak anılıyor.
Global HR Summit’in kurucusu ve Zirve Başkanı, KREA M.I.C.E. Yönetim Kurulu Başkanı Seda Mızraklı Ferik, beş yıl önce bu fırsatla yola çıktıklarını, düzenledikleri zirve ile süzülen bilgiye ve farklı bakış açılarına ihtiyacı karşılamayı amaçladıklarını belirtti. Geçen süre içinde pek çok değerli konuşmacıyla altı kıtadan binlerce katılımcıya ulaşmanın mutluluğunu yaşadıklarını ifade etti.
İnsan Kaynakları sektörünün İstanbul’daki en önemli global buluşması olan zirvede, Yapay Zeka’nın gelişiminin sektöre etkilerini, güncel vaka analizleri ve örneklerle katılımcılara sunacaklarını belirtti. Ayrıca, kişisel gelişim başlığında özel içerikler hazırladıklarını vurguladı. İçerik çeşitliliği ve katılımcılara gösterilen özenle sektörde büyük beğeni topladıklarını belirten Mızraklı Ferik, gelen olumlu geri dönüşlerin ekiplerine motivasyon sağladığını ve yatırımlarına hızla devam edeceklerini dile getirdi.
Her yıl farklı sosyal sorumluluk projeleriyle etkinlik düzenlediklerini dile getiren Mızraklı Ferik, bu yıl Global HR Summit 2025 kapsamındaki iş birlikleri ile Tohum Otizm Vakfı, Çaba Derneği ve Genç Başarı Vakfı ile beraber, sınırlı imkanları olan çocuk ve gençlere ulaşmak amacıyla iş dünyasında bir “farkındalık çemberi” oluşturmaya odaklandıklarını açıkladı.
140 konuşmacı, 110 oturumda vizyon ve deneyimlerini paylaşacak. Global HR Summit 2025, ‘Yıldızlar Yağmuru’ konsepti ile katılımcılarıyla buluşacak. Dünyanın dört bir yanından tanınmış yazarlar ve konuşmacılar, Madarin Oriental Bosphorus’un 7 farklı salonunda bilgi ve deneyim paylaşımında bulunacak.
Etkinliğin 3D Virtual Reality teknolojisiyle hazırlanan online platformu üzerinden yapılan yayınlar, katılımcılara ömür boyu erişim imkanı sunacak. Kaydedilen katılımcılar, fiziki oturumlarda bulunmayan ve yalnızca online platformda yer alan özel içeriklere kişisel şifreleriyle giriş yaparak sürekli erişim sağlayabileceklerini bilmelidir. 3D Virtual Reality Teknolojisi ile oluşturulan içerikler, her yerden erişilebilecek formatta sunulacak.
Global HR Summit’in 6’ncı edisyonu, 12-13 Mayıs 2026 tarihlerinde yine İstanbul’da fiziksel olarak düzenlenecek. Fiziki oturumların yanı sıra, 12-13-14-15 Mayıs 2026 tarihlerinde online oturumlar da tüm dünyadan katılımcılara açık olacak. – İSTANBUL
