“Ücret, Prim, İkramiye ve Bu Nitelikteki Her Türlü İstihkakın Bankalar Aracılığıyla Ödenmesine Dair Yönetmelik”te önemli bir düzenleme gerçekleştirildi. Resmi Gazete’de yayımlanan yeni yönetmelik ile birlikte daha önce 5 işçiye kadar olan elden ödeme sınırı artık 3 işçiye indirilmiştir.
4 VE ÜZERİ İŞÇİ ÇALIŞTIRAN İŞVEREN BANKADAN ÖDEME YAPMAK ZORUNDA
Yönetmelikteki bu değişiklikle, sadece 3 ve daha az sayıda işçi istihdam eden işverenler, maaş, prim ve ikramiye gibi ödemelerini elden gerçekleştirebilecek. 4 ve daha fazla işçi çalıştıran işverenlerin ise bu ödemeleri artık banka hesapları üzerinden yapmaları gerekecek.
İŞÇİLERİN HESAP AÇMASI ZORUNLU OLDU
Yeni uygulama ile işverenlerin, ödeme süreci için işçilerden banka hesap numaralarını talep etmeleri zorunlu hale gelecek. İşçilerin de bu bilgileri işverene iletmesi artık yasal bir yükümlülük olarak tanımlanmıştır.
1 TEMMUZ’DA YÜRÜRLÜĞE GİRECEK
Yönetmelikteki bu değişikliklerin 1 Temmuz 2025 tarihinde yürürlüğe girmesi bekleniyor. Belirtilen tarihten itibaren işverenler, yönetmelikte yer alan düzenlemelere uymak zorunda kalacak.
