Memur-Sen Konfederasyonu, 2025 yılını “Aile Yılı” olarak belirledi ve bu kapsamda kamu görevlilerinin aile yaşamını güçlendirecek 13 maddeden oluşan bir teklif paketini kamuoyuna sundu. Manisa’da düzenlenen basın toplantısında konuşan Memur-Sen İl Temsilcisi ve Eğitim-Bir-Sen Manisa 1 No’lu Şube Başkanı Ahmet Yasav, aile yapısını destekleyecek sosyal ve ekonomik düzenlemelerin acilen hayata geçirilmesi gerektiğini vurguladı.
Yasav, mevcut aile ve çocuk yardımlarının yetersiz kaldığına dikkat çekerek, “Eşi çalışmayan memura 2 bin 300 TL, çocuklara ise 506 ve 253 TL yardım ediliyor. Bu değerlerle aileler güçlenemez. Yardımların artırılması şart” şeklinde konuştu.
Doğum ve süt izin sürelerinin artırılmasına yönelik taleplerini de dile getiren Yasav, kadın memurlar için doğum izninin 52 haftaya çıkarılmasını ve süt izninin 2 yıl boyunca verilmesini önerdi. İlk yıl için günde 3 saat, ikinci yıl için ise 1,5 saat süt izni uygulanmasını isteyen Yasav, büyük kamu kampüslerinde zorunlu kreş hizmetinin sunulması ya da çocuk başına aylık maddi destek sağlanması gerektiğini belirtti.
Gelir vergisi konusunda da değişiklik yapılması gerektiğini ifade eden Yasav, kamu çalışanlarının gelir vergisinin yüzde 15’e sabitlenmesi ve evli, çocuklu memurlar için ek vergi indirimleri uygulanması gerektiğini savundu. Ayrıca, haftalık çalışma süresinin 32 saate, iş gününün ise 4 güne çekilmesi gerektiğini sözlerine ekledi.
3600 ek göstergenin, 1. dereceye yükselen kamu görevlilerine 31 Aralık 2025 tarihine kadar verilmesi gerektiğini söyleyen Yasav, memurların emekli maaşları ile görevdeki maaşları arasındaki farkın da kapatılması gerektiğini belirtti.
Genç kamu çalışanlarına yönelik teşviklerin artırılması çağrısını da yapan Yasav, 50 bin TL evlilik yardımı ve 300 bin TL faizsiz evlilik desteği verilmesi önerisinde bulundu. “Aile Yılı”na özel sundukları bu tekliflerin hayata geçirilmesi durumunda, sadece kamu çalışanlarının değil, aynı zamanda toplumun temel yapı taşı olan ailelerin de güçleneceğini ifade etti.
– MANİSA
